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管人用人,润物无声 | 香公大《人力资源管理》

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2018-12-24| 被阅读59次数

管人用人,润物无声

——《人力资源管理》课堂纪实

12月22日-23日,香港公开大学2017级MBA学员顺利完成了《人力资源管理》课程学习,本次课程由福州大学经济管理学院副院长强瑞老师为同学们授课。

课上,强老师从分析讲解人力资源管理制度设计的五要素模型出发,基于战略、基于未来、基于人性等,通过方法论还原了人力资源这门学科的本性,同时结合自身的研究成果,用许多现货的案例来为大家讲述绩效管理、薪酬挂你等相关知识,掀起了一阵阵头脑风暴。

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强老师的课程,非常与时俱进,有很多新观点、新论述,归根结底就是:基于未来,基于人性。他说人力资源管理就是管理人的艺术,设计薪酬、考核、基于人的心理和行为的分析,把握一种规律,强化一种原则,掌握一种思想。培养争取处理和协调人际关系的能力,逐步提高运用管理心理分析问题和解决问题的能力,最终提高管理能力。

两天的课堂现场,强老师的课程获得了学员们的一致好评。通过两天的学习,拓宽了学员的视野和思维,也提升了同学们的管理知识,收益颇丰。

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